為認真落實《江蘇省人力資源和社會保障廳等十五部門關于印發(fā)〈江蘇省公益性崗位開發(fā)管理辦法〉的通知》（蘇人社規(guī)〔2021〕3號）及《鹽城市人力資源和社會保障局關于印發(fā)〈2023年全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展計劃〉的通知》（鹽人社發(fā)〔2023〕13號）等相關文件精神，因工作需要，經研究，決定面向社會公開招聘公益性崗位工作人員40名?，F將有關事項公告如下：
一、招聘職位及數量
社區(qū)便民服務崗位20名（原則上就近安排）。工作內容：保潔保綠保安；工作地點：許河鎮(zhèn)相關村居；工作要求：非全日制。
城鄉(xiāng)公共服務崗位10名（原則上就近安排）。工作內容：垃圾污水處理和轉運；工作地點：許河鎮(zhèn)相關村居；工作要求：非全日制。
城鄉(xiāng)社會管理崗位10名（原則上就近安排）。工作內容：治安巡防；工作地點：許河鎮(zhèn)相關村居；工作要求：非全日制。
二、招聘條件
1.公益性崗位的安置對象為經市人社部門認定符合條件的就業(yè)困難人員。16周歲至法定退休年齡、有勞動能力且有就業(yè)意愿的登記失業(yè)人員中有下列情形之一的，可以申請認定為就業(yè)困難人員：（一）享受最低生活保障的；（二）女40周歲以上、男50周歲以上的；（三）特困職工家庭的；（四）殘疾的；（五）城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農村零轉移家庭的；（六）連續(xù)失業(yè)1年以上的；（七）城市規(guī)劃區(qū)范圍內的被征地農民；（八）優(yōu)撫對象家庭的；（九）軍隊退役的；（十）建檔立卡低收入農戶的。
2.新招聘的公益性崗位人員不與2021年和2022年招聘的公益性崗位人員重復（疫情防控臨時公益性崗位的人員除外）。同時，不得與當年度鄉(xiāng)村振興局公益性崗位項目重復。
三、服務期限和薪酬待遇
1.服務期限：非全日制公益性崗位服務期限2個月。
2.薪酬待遇：按照東臺市人社局、東臺市財政局《關于開發(fā)2023年度公益性崗位的通知》（東人社發(fā)〔2023〕82號）和《關于調整優(yōu)化2023年度公益性崗位開發(fā)工作有關事項的通知》（東人社發(fā)〔2023〕90號）執(zhí)行。
四、報名注意事項
1.報名時間：2023年5月18日—5月31日（上午8:30-12:00，下午14:30-18:00）（十個工作日）。
2.報名方式及地點：
報名者必須攜帶居民身份證、社會保障卡到許河鎮(zhèn)便民服務中心進行身份核實，符合要求以后到各村村部報名。
3.報名要求：
（1）報名人員填寫報名表；
（2）報名人員不得提供虛假材料，一經發(fā)現，隨時終止其報名或錄用資格；
（3）審核發(fā)現不符合報名條件者，不予報名。
五、人員招聘上崗
人員招聘由各村根據報名人員情況進行面談（形成書面記錄），并經集體研究（可采取投票等方式）后確定，擇優(yōu)錄用。
招聘結束以后，將擬安置人員報市人社局統(tǒng)一在市政府網站進行公示，公示時間為七個工作日。公示無異議的，由鎮(zhèn)人民政府與安置人員簽訂勞動合同或者勞務合同。聘用人員逾期不報到，視為放棄聘用。
六、紀律與監(jiān)督
招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，主動接受鎮(zhèn)紀委和社會監(jiān)督，對弄虛作假、徇私舞弊的考生，一旦發(fā)現，立即取消聘用資格。對違反招聘紀律的工作人員，一經查實，按有關規(guī)定予以嚴肅處理。
東臺市許河鎮(zhèn)人民政府
2023年5月17日
